天津大学1999年管理概论考研试题
天津大学1999年管理概论考研试题一、填空题(每空1分，本题10分)
1.组织系统是合乎某种目的———系统。
2.第一个正式提出劳动分工的人是———，他是在
———中提出的。
3.功能整理中上位功能是———，下位功能是
4.需要层次论是心理学家———提出的。
5.企业享有一定的———，并履行一定的———·
6.产品成长期市场营销策略的基点是一———、
二、判断改正题(每小题2，本题20分)(正确打v，错误打x，
并改正)
1.战略性决策,属于计划型决策，是主导性决策.()
2.精简机构是指精简淖一切多余的入员。()
3.寿命周期成本是指产品的研究、开发和制造成本的总和.
()
4.产品生命周期和消费者行为有关。( )
5.产品必要功能是指用户所要求的功能。()
6.目标价值越大、被激发的力量越大。()
7.福特实行“生产线制度”，主要为了提高生产率.()
8.激励是指通过刺激以唤起有机体一种焕发的状态。()
9.动力法则认为有两种动力是至关重要的，即物质动力相精神动力。
()
10.净观值法是通过汁算方案的净观值指标来评价技术方案优劣的方
法。()
三、名词解释(每小题2分，本题20分)
1.分工原则
2.网络汁划技术
3.领导行为
4.群体规范
5.最优法则
6.盈亏平衡分析法
7.产品使用寿命
8.效用函数
9.价值工程
10.公平理沦